Document unique d'évaluation des risques professionnels
Le DUERP vous permet de protéger vos salariés et de sécuriser votre responsabilité d’employeur face aux risques professionnels.
Qu’est-ce que
le document unique d'évaluation des risques professionnels?
Mis en place par le Code du travail, le document unique d’évaluation des risques professionnels (ou DUERP) est un outil obligatoire pour toutes les entreprises, dès l’embauche du premier salarié. Il recense l’ensemble des risques auxquels sont exposés les employés, afin de prévenir les accidents et protéger la santé au travail.
Le DUERP doit être mis à jour régulièrement, notamment en cas de modification des conditions de travail. Sa réalisation incombe à l’employeur, qui peut se faire accompagner par un expert pour l’élaborer ou le mettre à jour dans les règles.
Les services de santé au travail, les préventeurs ou encore les cabinets spécialisés en gestion des risques sont des interlocuteurs qualifiés pour vous assister dans la gestion du DUERP.
Quels sont les risques en cas d’absence ou de mauvaise tenue du DUERP ?
Le DUERP est un document obligatoire dès l’embauche du premier salarié. En cas d’absence, de mise à jour irrégulière ou de contenu insuffisant, l’employeur s’expose à des sanctions administratives et pénales, notamment en cas d’accident du travail ou de contrôle de l’Inspection du travail.
Au-delà de l’aspect réglementaire, un DUERP mal tenu peut aussi engager la responsabilité de l’employeur pour manquement à son obligation de sécurité. En cas d’accident, cela peut entraîner une majoration de la cotisation AT/MP ou une reconnaissance de faute inexcusable.
Une protection pour l'employeur
Une responsabilité maîtrisée
Une conformité assurée
Le DUERP est-il obligatoire pour toutes les entreprises ?
Oui, le DUERP est obligatoire pour toutes les entreprises, dès l’embauche du premier salarié, quel que soit le secteur d’activité ou la taille de la structure. L’employeur est seul responsable de sa mise en place et de sa mise à jour régulière.
Artisans
Boucher, boulanger, maçon, menuisier, ébéniste, mécanicien, carrossier, bijoutier
commerçants
Restaurants, cafés, fleuristes, barbiers, boutiques...
professions libérales
Médecins, infirmiers, avocats, architectes, géomètres...
Professions agricoles
Céréaliers, betteraviers, éleveurs, maraichers, viticulteurs, horticulteurs, pépiniéristes...
Vous souhaitez être accompagné ?
Notre position de structure indépendante nous permet d’évaluer vos obligations en toute objectivité. Ce regard extérieur garantit une gestion rigoureuse de vos risques professionnels et renforce votre démarche de prévention.
Enorga vous propose un accompagnement sur-mesure
La formalisation, la mise à jour régulière et la conservation de ce document sont des priorités pour répondre aux exigences réglementaires et prévenir les risques professionnels.
Enorga vous propose un accompagnement sur-mesure, en fonction de vos besoins : de la simple relecture de votre DUERP existant jusqu’à la réalisation complète du document. Cette flexibilité permet à chaque dirigeant d’obtenir un niveau d’appui adapté à la taille de sa structure et à ses ressources internes.
Dans un contexte où la prévention des risques devient un enjeu stratégique, ne pas formaliser correctement son DUERP peut être perçu comme un manquement à l’obligation de sécurité. C’est pourquoi il est essentiel d’agir avec méthode et rigueur, dès aujourd’hui.